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| 职位性质： | 全职 | 招聘部门： | 本部 |
| 招聘人数： | 若干人 | 职位月薪： | 面议 |
| 发布日期： | 2009-4-24 | 截止日期： | 2010-4-24 |
| 学历要求： | 大专 | 工作经验： | 2年以上 |
| 年龄要求： | 不限 | 性别要求： | 不限 |
| 语言能力： | 不限 | 简历语言： | 不限 |
| 工作地区： | 北京 |
| 职位描述： |
| 任职要求： 1、大专以上学历，具有两年以上人力资源管理工作经验； 2、负责公司员工的招聘工作，建立公司的人才库； 3、负责公司各部门及人员的考勤、考核工作； 4、制定员工培训计划和培训实施及各项培训工作、活动的组织、协调； 5、组织制定公司绩效考核制度，定期进行员工的绩效考核，以及员工劳动关系的处理。 |
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